Alors que les équipes de marketing se concentrent de plus en plus à créer des publicités inclusives, les consommateur·trices attendent des marques qu’elles tiennent leurs promesses. Pour attirer la loyauté de cette future clientèle, les marques doivent démontrer qu’elles favorisent l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) dans toutes les sphères de l’organisation. Pas une simple tâche, on s’entend!
Nous verrons dans cette formation, axée sur la participation, comment les organisations d’aujourd’hui peuvent devenir des alliées de demain.
Les gestionnaires et les employé·es évoluant dans la sphère communication qui veulent soutenir leur organisation vers plus d’équité, de diversité et d’inclusion. Cette formation ne s’adresse PAS aux personnes en ressources humaines.
